Wij, en derde partijen, maken op onze website gebruik van cookies. Wij gebruiken cookies om ervoor te zorgen dat onze website goed functioneert, om jouw voorkeuren op te slaan, om inzicht te verkrijgen in bezoekersgedrag, maar ook voor marketing en social media doeleinden (laten zien van gepersonaliseerde advertenties). Door op ‘Accepteren’ te klikken, ga je akkoord met het gebruik van alle cookies. In onze Cookieverklaring kun je meer lezen over de cookies die wij gebruiken en kun je jouw voorkeuren opslaan of wijzigen. Door ‘Weigeren’ te klikken ga je alleen akkoord met het gebruik van functionele cookies.

Werken bij Axians betekent onderdeel zijn van één van de grootste ICT organisaties, met het voordeel van een klein en autonoom team. Je werkt samen met 30 betrokken collega’s in Hoorn, in een team waar ieder zichzelf kan zijn. Daarnaast vind je bij ons:
Het onderzoeken én ontwikkelen van slimme en gave functies die het dagelijks werk van gebruikers makkelijker maken.
Intelligent gemak bieden! Dat is waar we voor gaan. Je richt je op het snijvlak van technologie en gebruiksgemak: hoe kunnen we AI en Copilot inzetten om HRM Suite 365 en de achterliggende Business Central-omgeving slimmer, efficiënter en gebruiksvriendelijker te maken?
Wat je doet
· Onderzoek naar de mogelijkheden van AI en Copilot binnen Microsoft Business Central.
· Programmeren van prototypes of uitbreidingen binnen Business Central met een focus op AI-toepassingen.
· Analyseren van hoe AI-gebaseerde ondersteuning de efficiëntie en het gebruiksgemak kan verbeteren.
· Ontwikkelen van scenario’s of proof-of-concepts voor praktische inzet in onze HRM Suite 365.
· Samenwerken met collega-ontwikkelaars en product owners om jouw ideeën tot leven te brengen.
· Je bent een toffe collega om mee samen te werken!
· Je hebt affiniteit met back-end programmeren en bent nieuwsgierig naar de rol van AI binnen moderne bedrijfsapplicaties.
· Ervaring met - of interesse in Microsoft Business Central AL en ASP.NET / portaal ontwikkeling een pré.
· Je werkt graag zelfstandig, maar vindt het leuk om samen te werken binnen een multidisciplinair team.
· Je bent analytisch, leergierig en neemt initiatief.
Je maakt deel uit van het Product Development-team, waar we werken aan de voortdurende ontwikkeling van onze HRM Suite 365. Deze suite is volledig geïntegreerd in Dynamics 365 Business Central en werkt naadloos samen met Microsoft 365-toepassingen zoals Word, Excel, Outlook en Power BI. Naast het doorontwikkelen van onze HR- en payrollsoftware, richten we ons op ‘intelligent gemak’ — slimme, AI-gedreven oplossingen die organisaties helpen de digitale transformatie écht te omarmen.
Waarom Axians? Wij zijn een van de grootste ICT-kennispartners van Nederland. Met onze expertise in HR- en salaris (HRM Suite 365) helpen wij onze klanten hun HR- en salarisprocessen te verbeteren. Wij staan dicht bij de klant en helpen hen met de digitale transformatie. Bij ons werken mensen die ''The Best of ICT with a Human Touch'' combineren. Spreekt dit jou aan? Dan zijn wij een match!

Werken bij Axians betekent onderdeel zijn van één van de grootste ICT organisaties, met het voordeel van een klein en autonoom team. Je werkt samen met 30 betrokken collega’s in Hoorn, in een team waar ieder zichzelf kan zijn. Daarnaast vind je bij ons:
Het onderzoeken én ontwikkelen van slimme en gave functies die het dagelijks werk van gebruikers makkelijker maken.
Intelligent gemak bieden! Dat is waar we voor gaan. Je richt je op het snijvlak van technologie en gebruiksgemak: hoe kunnen we AI en Copilot inzetten om HRM Suite 365 en de achterliggende Business Central-omgeving slimmer, efficiënter en gebruiksvriendelijker te maken?
Wat je doet
· Onderzoek naar de mogelijkheden van AI en Copilot binnen Microsoft Business Central.
· Programmeren van prototypes of uitbreidingen binnen Business Central met een focus op AI-toepassingen.
· Analyseren van hoe AI-gebaseerde ondersteuning de efficiëntie en het gebruiksgemak kan verbeteren.
· Ontwikkelen van scenario’s of proof-of-concepts voor praktische inzet in onze HRM Suite 365.
· Samenwerken met collega-ontwikkelaars en product owners om jouw ideeën tot leven te brengen.
· Je bent een toffe collega om mee samen te werken!
· Je hebt affiniteit met back-end programmeren en bent nieuwsgierig naar de rol van AI binnen moderne bedrijfsapplicaties.
· Ervaring met - of interesse in Microsoft Business Central AL en ASP.NET / portaal ontwikkeling een pré.
· Je werkt graag zelfstandig, maar vindt het leuk om samen te werken binnen een multidisciplinair team.
· Je bent analytisch, leergierig en neemt initiatief.
Je maakt deel uit van het Product Development-team, waar we werken aan de voortdurende ontwikkeling van onze HRM Suite 365. Deze suite is volledig geïntegreerd in Dynamics 365 Business Central en werkt naadloos samen met Microsoft 365-toepassingen zoals Word, Excel, Outlook en Power BI. Naast het doorontwikkelen van onze HR- en payrollsoftware, richten we ons op ‘intelligent gemak’ — slimme, AI-gedreven oplossingen die organisaties helpen de digitale transformatie écht te omarmen.
Waarom Axians? Wij zijn een van de grootste ICT-kennispartners van Nederland. Met onze expertise in HR- en salaris (HRM Suite 365) helpen wij onze klanten hun HR- en salarisprocessen te verbeteren. Wij staan dicht bij de klant en helpen hen met de digitale transformatie. Bij ons werken mensen die ''The Best of ICT with a Human Touch'' combineren. Spreekt dit jou aan? Dan zijn wij een match!

John, Bob en Nick
John, Bob en Nick vertellen over hun ervaringen binnen een lerende organisatie en de andere aspecten die hun werk betekenisvol maakt. 'We werken hard met elkaar, maar we werken ook heel veel samen met elkaar. En dat is echt wel het mooie aan deze club', aldus John.
.00-01-37-22.-still002-(1)-(1).jpg)
Purdice Chin-Njet-Thing
Werk en privé combineren? Purdice start haar werkweek als docent bij een kickboksschool waarna ze de rest van de week als Support Specialist bij Axians klanten ondersteunt met hun vraagstukken.

Kees Franken & Bram van Beers
"Het leuke aan kennisdeling vind ik dat iemand een volgende stap kan zetten in zijn of haar ontwikkeling".In deze video vertellen Kees en Frank je meer over hoe ze nieuwe medewerkers en trainees opleiden binnen Axians.
-(1).jpg)
