HR Business Partner

Solliciteer direct!

DE WERELD VAN

Security

Lorem ipsum dolor sit amet, consectetur adipiscing elit, sed do eiusmod tempor incididunt ut labore et dolore magna aliqua. Ut enim ad minim veniam, quis nostrud exercitation ullamco laboris nisi ut aliquip ex ea commodo consequat. Duis aute irure dolor in reprehenderit in voluptate velit esse cillum dolore eu fugiat nulla pariatur. Excepteur sint occaecat cupidatat non proident, sunt in culpa qui officia deserunt mollit anim id est laborum.

Dit is jouw team

De business unit in Zevenaar heeft ruim 50 collega’s en Nijmegen meer dan 20. Met deze enthousiaste groep mensen werken wij dagelijks samen aan de verbetering van de logistieke dienstverlening van onze klanten. Wij ontwikkelen en implementeren logistieke soft- en hardware oplossingen.

De business units brengen daarnaast logistiek advies uit, realiseren mobiele applicaties, leggen draadloze netwerken aan en maken koppelingen naar ERP systemen. Met onze expertise voegen we echte waarde toe voor onze klanten en maken we het verschil in de dynamische wereld van de logistiek.

Nieuwsgierig geworden? Dat is precies wat we hopen!

We willen je graag laten weten dat vanwege de vakantieperiode reacties op jouw sollicitatie of uitnodiging voor 'eerst een kopje koffie' vanaf dinsdag 6 augustus worden behandeld. We beloven je een reactie in die week!

Bedankt voor je geduld en geniet van je zomer!

Hier krijg jij energie van

Ben jij een ervaren HR-professional die energie krijgt van het opbouwen van sterke teams en het bevorderen van een positieve werkcultuur? Bij Actemium in Nijmegen en Zevenaar krijg je als HR Business Partner de kans om zelfstandig te werken en een cruciale rol te spelen in het gehele HR-proces, van werving en selectie tot onboarding en ontwikkeling van medewerkers. 

In deze veelzijdige rol ben je de expert op het gebied van HR en adviseer je de business unit in de vertaling van de strategie naar een HR-plan. Je werkt nauw samen met en bent onderdeel van het BU-managementteam. Je bent actief op het gebied van werving & selectie, on- en offline arbeidsmarktcommunicatie, opleiding & ontwikkeling, HR-wet- en regelgeving en veranderingstrajecten. Daarnaast initieer en coördineer je HR-gerelateerde projecten op zowel business unit als overkoepelend niveau en zorg je voor goedlopende HR-processen binnen de business unit.



Je krijgt de ruimte om je te ontwikkelen en bent een belangrijk aanspreekpunt voor medewerkers en leidinggevenden. Door regelmatig meetings met de Business Unit Manager en gesprekken met (potentiële) medewerkers en leidinggevenden, weet jij precies wat er speelt en waar behoefte aan is. Deze input neem je mee in het meerjarige HR-plan. Je bent zichtbaar binnen de organisatie en draagt bij aan een positieve en productieve werkomgeving.

Je krijgt alle ruimte om initiatieven te nemen, want vertrouwen en ondernemerschap zijn voor ons belangrijke kernwaarden. Je werkt samen met een team van HR-collega’s, waaronder een HR Business Partner en een HR medewerker, waarmee je korte lijnen hebt. Binnen het VINCI Energies netwerk heb je een grote groep collega’s waarmee je sessies over thema’s als arbeidsmarktcommunicatie, organisatieontwikkeling en welzijn bijwoont. 

Hier herken jij jezelf in

  • Je hebt minimaal 5 jaar werkervaring in een soortgelijke functie in de profitsector
  • Jouw ervaring is onderbouwd met een afgeronde HBO-opleiding, bijvoorbeeld richting HRM of HR Development
  • Je bent een enthousiaste, proactieve persoonlijkheid en kunt op verschillende levels in de organisatie een goed gesprek voeren
  • Je herkent jezelf in de volgende competenties: analytisch sterk, goede communicatieve en sociale vaardigheden, creatief, zelfstandig, doel- en procesgericht
  • Je hebt een hands-on mentaliteit en beweegt graag mee met de operatie
  • Op de juiste momenten schakel je naar tactisch en strategisch niveau
  • Door jouw ervaring is zelfstandig werken geen probleem, je gaat zelf op onderzoek uit. 
  • Ontwikkeling van mensen spreekt je in het bijzonder aan en je kunt goed toelichten waarom

Dit bieden wij jou

  • Een functie van minimaal 32 uur per week met afwisseling en verantwoordelijkheid  
  • Flexibele werktijden en de mogelijkheid hybride te werken, waarbij we jou in jouw rol wel graag veel op locatie zien
  • Je werkt afwisselend in Nijmegen en Zevenaar 
  • Een functie en een netwerk waarin je je in de breedte volledig kunt ontwikkelen. Jij hebt de regie!
  • Bijna 8 weken aan vrije dagen op jaarbasis
  • Financieel aantrekkelijk aandelen spaarplan van VINCI groep
  • Winstdeling
  • Sporten met belastingvoordeel én een financiële bijdrage van ons om jezelf fit te houden
  • Internetvergoeding van € 40,- netto per maand

Meer weten of ben je opzoek naar andere uitdagingen?

Neem contact op met

Rebecca Bilsen

Sollicitatieprocedure

Mis jouw droombaan niet!

Stel een job alert in, en wij houden je op de hoogte van alle nieuwe en relevantie vacatures

Mis jouw droombaan niet!

Stel een job alert in, en wij houden je op de hoogte van alle nieuwe en relevantie vacatures